为深入实施人才强院战略，加快人才队伍建设步伐，切实履行自主公开招聘主体责任，进一步做好2022年备案人员公开招聘工作，根据自治区相关规定要求，现就我院下半年公开招聘备案人员有关事项公告如下。

一、招聘原则

（一）公开、平等、竞争、择优；

（二）德才兼备、以德为先；

（三）专业匹配、人岗相适。

二、招聘计划

2022年下半年计划面向社会公开招聘备案人员22名，具体条件详见《宁夏医科大学附属中医医院2022年下半年公开招聘备案人员岗位计一览表》（附件1）。

三、招聘条件

（一）具有下列资格条件的人员可以应聘：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.遵纪守法、品行端正，具有良好职业道德，能够履行事业单位工作人员义务；

4.具有岗位要求的身体条件；

5.具有符合岗位要求的文化程度和工作能力；

6.年龄45周岁以下（1977年9月16日以后出生）、35周岁以下（1987年9月16日以后出生）、30周岁以下（1992年9月16日以后出生），以应聘人员有效身份证上的出生日期为准；

7.符合《宁夏医科大学附属中医医院2022年下半年公开招聘备案人员岗位计划一览表》中招聘岗位要求的其他资格条件。

（二）具有下列情形的人员不得应聘：

1.因犯罪受过刑事处罚的；

2.被开除中国共产党党籍的；

3.被开除公职的；

4.被依法列为失信联合惩戒对象仍在惩戒期的；

5.定向培养人员服务期未满或正在定向培养学习的；

6.普通高校在读的全日制非2022年应届毕业生；

7.法律法规规定其他情形不得聘用为事业单位人员的。

四、招聘程序

（一）报名

1.报名采取网络报名的方式，报名时间为2022年9月19日-9月28日。应聘者将《宁夏医科大学附属中医医院2022年下半年公开招聘备案人员报名表》（附件2）、本人有效身份证及岗位所需的学历学位证、资格证等证明材料扫描件（建立压缩包，以“应聘岗位+姓名+专业+最高学历+ ”命名）发送至指定邮箱。具体邮箱地址见附件1。

2.应聘者须在规定时间内报名，以电子邮件显示的发送日期为准。每人限报一个岗位，报名与笔试面试时使用的身份证件必须一致。

3.原则上要求应聘者本人亲自填写报名相关信息，并对填写信息的真实性、准确性负责。应聘者填写虚假信息影响招聘的，一经查实取消招聘资格。应聘者信息填写不完整或填写错误的责任自负。如因特殊情况请他人代为填写报名信息的，视为应聘者本人填写，由应聘者承担相关责任。

（二）资格审核

医院对应聘者提交的报名材料进行审核，审核时须提供招聘岗位要求的身份证、学历学位证、资格证、职称证等相关证件原件及复印件。

资格审查贯穿招聘工作全过程。凡发现应聘者不符合应聘条件的，随时取消应聘资格。

（三）笔试

1.研究生学历或具有中级以上职称者免笔试。

2.笔试时间、地点另行通知。

3.笔试主要考核专业基础知识，满分为100分，考试时间为60分钟。

（四）面试

1.面试将提前一周，在医院官方网站发布面试通知，并通过电话、信息等方式，通知取得面试资格应聘者参加面试的具体时间、地点等。

2.各招聘岗位根据笔试成绩由高分到低分，按照1:3的比例进入面试。面试比例达不到1:3的，按参加笔试实际人数进入面试。

3.面试采取半结构化方式，面试满分为100分，时长为10分钟。面试成绩达不到60分的，取消招聘资格。

（五）考试总成绩

硕士研究生/中级职称以上者考试总成绩=面试成绩

其他人员考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

考试总成绩按照四舍五入原则，保留小数点后两位数。总成绩出现并列时，按照面试成绩由高分到低分确定，面试成绩也相同的，组织加试。

根据考试总成绩从高分到低分，按照岗位招聘计划1:1的比例，确定体检人选。

（六）体检

1.体检由医院组织，时间另行通知。

2.医院或应聘者对体检结论有疑问的，经医院公开招聘工作领导小组研究，可申请1次复检，体检结果以复检结论为准。应聘者申请复检的，复检费用由应聘者承担。

3.体检合格的应聘者确定为考察人选。未按要求完成体检的，视为自动放弃体检资格。

（七）考察

考察按照德才兼备、以德为先用人标准，重点考察应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、一贯表现、遵纪守法以及是否需要回避等方面情况，并对应聘者资格进行复审。

考察中发现应聘者存在本公告中所列不得应聘相关情形的，不具备招聘岗位所需资格条件的，以及其他不宜进入事业单位工作情形的，经医院公开招聘工作领导小组研究，取消应聘资格。

（八）公示及录用

根据面试、体检、考察结果，确定拟录用人员名单，在医院官网进行公示，公示时间为5个工作日。公示期满无异议的拟录用人员，办理相关录用手续。

五、相关要求

（一）本次招聘在医院纪检工作小组全程监督下进行。

（二）凡涉及本次招聘工作的重大事项或本方案未尽事宜，由医院公开招聘工作领导小组研究决定。

（三）在体检、考察、公示及聘用阶段因应聘者自愿放弃出现的空缺岗位，从报考同一岗位且面试成绩不低于60分的应聘者中，根据考试总成绩按规定依次递补。

（四）考生自报名至拟录用人员公示（资格审查、笔试、面试、体检、考察）期间，应确保报名时所填报通讯工具畅通，以便联络；因所留通讯方式不畅所致后果，由考生自负。

（五）应聘者弄虚作假，或以其他不正当手段获取应聘资格的，一经发现，取消应聘资格；如果已经聘用的，解除聘用关系。

（六）招聘过程各环节成绩、公告等通过医院官方网站公布，由应聘者自行浏览查阅。

六、咨询与监督

人事科联系电话：（0953）2056998

护理部联系电话：（0953）2023225

监督举报电话：（0953）2023258

医院网址：http://nydfszyyy.nxmu.edu.cn/

医院地址：吴忠市利通区滨河新区民族路154号

宁夏医科大学附属中医医院

2022年9月16日

附件【附件2：宁夏医科大学附属中医医院2022年下半年公开招聘备案人员报名表.doc】

附件【附件1：宁夏医科大学附属中医医院2022年下半年公开招聘备案人员岗位计划一览表.xlsx】

原文出处：

http://www.nxmu.edu.cn/nxykdxhuiyizhongyi/info/1051/1804.htm